城固縣持續(xù)擴大以工代賑項目覆蓋面,優(yōu)化“項目+就業(yè)+培訓”模式,加強資金監(jiān)管和成效考核,讓以工代賑成為群眾就業(yè)增收的“金鑰匙”。今年,該縣實施以工代賑項目10個,落實專項資金3355萬元,涵蓋道路硬化、水利修繕等民生領域。目前,已帶動431名群眾務工,人均增收1.1萬元以上。
該縣精準布局項目,將以工代賑政策貫穿到農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎設施建設中,形成“政策宣傳+項目儲備+規(guī)范實施”的全鏈條工作機制。用腳步丈量,動態(tài)化建立項目庫,最大化創(chuàng)造就業(yè)崗位。堅持以“賑”為核心,優(yōu)先吸納脫貧群眾、農(nóng)村低收入人口、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等重點群體務工,建立務工、報酬發(fā)放、技能培訓“三本賬”。建立勞務報酬發(fā)放專戶,確保勞務報酬足額發(fā)放并全程公示。注重“授人以漁”,通過技能培訓,幫助務工群眾從“體力工”向“技術工”轉變。建立健全監(jiān)管機制,不定期督查施工安全、工程質量和資金使用情況,落實事中事后監(jiān)管機制和項目建設“三到場”要求,一批惠民優(yōu)質工程相繼建成。以工代賑項目的紅利持續(xù)釋放,不僅改善了農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,更激發(fā)了群眾內生動力。